Bewerbungstipps
Wir wollen zusammen herausfinden, was der beste gemeinsame Weg für unsere Zusammenarbeit ist. Auf Augenhöhe.
Sei du selbst. Wir sind es auch. Wir wissen, dass ein Vorstellungsgespräch aufregend ist und du die beste Version von dir selbst sein möchtest. Wir wollen dich kennenlernen mit deinen Ecken und Kanten. So bunt und authentisch wie unser Team.
Ein Bewerbungsgespräch ist keine Prüfung. Wir bei Laufenberg Michels und Partner sehen unser Kennenlernen als einen gleichberechtigten Austausch in einem lockeren Gespräch.
Du bewirbst dich nicht nur bei uns, sondern wir uns mindestens genauso bei dir.
Vorbereitung ist gut, aber wir erwarten nicht, dass du unsere Website auswendig lernst. Wir möchten herausfinden, ob dich die Arbeit bei uns interessiert und welches Bild du dir vorab von uns machen konntest. Außerdem wollen wir dich mit deinen Kenntnissen und Erwartungen kennen lernen. Echtes Interesse und der Wunsch, noch etwas zu lernen, sind wichtiger als Perfektion.
Schreib dir gerne Fragen auf, die du zum Gespräch mitbringst.
Kleidung: Ein gutes Outfit sorgt für Sicherheit. Wir erwarten keine Krawatte oder das kleine Schwarze. Mit Casual Chic liegst du richtig.
Zeitmanagement: Bereite deine Anreise zu uns vor, damit du nicht in Zeitnot gerätst und entspannt ankommen kannst. Ruf kurz an, wenn es unerwartet später wird, was immer mal passieren kann.
Du kannst nicht alles Besprochene im Kopf behalten? Mach dir gerne Notizen. Wir stellen dir alles dafür bereit.
Du hast Fragen? Ruf uns jederzeit an oder schreibe uns, wenn Fragen aufkommen. Wir sind für dich da. Natürlich auch nach dem Vorstellungsgespräch.
FAQ
Nachdem wir deine Bewerbung bekommen haben, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Spätestens nach 14Tagen melden wir uns bei dir per E-Mail oder telefonisch und geben dir eine Rückmeldung.
Wenn deine Unterlagen in ein Stellenprofil passen, vereinbaren wir ein persönliches Gespräch mit dir. Das kann gerne am Telefon oder per Video stattfinden. Wenn wir zusammenpassen, bekommst du umgehend ein Angebot von uns.
Aber bevor du anfängst, musst du uns unbedingt persönlich kennenlernen und ein Gefühl für unsere Kanzlei bekommen.
Und natürlich beachten wir auch den Datenschutz. Deine Bewerbungsunterlagen werden innerhalb von 3 Monaten gelöscht.
Klar, darüber freuen wir uns immer. Schick einfach eine E-Mail an thinknew@laufmich.de.
Du darfst dich jederzeit erneut bewerben. Wenn du möchtest, nehmen wir dich in unseren Karriere-Pool auf und melden uns, wenn wir eine spannende Chance für dich haben.
Gäste-Parkplätze findest du in ausreichender Zahl vor der Kanzlei. Wenn du bei uns startest, können wir dir einen eigenen Parkplatz anbieten.
Wir wollen für unsere Mitarbeiter ein place to be sein und tun sehr viel, damit du dich als Kollege wohlfühlst: Schau dir hier unsere Benefits an.
…aber am Ende ist es das Miteinander, das den Unterschied macht!
Bei uns in der Kanzlei gibt es Flexzeit ohne feste Kernarbeitszeit. Das heißt, du kannst kommen und gehen, wann du möchtest. Und das Beste: Freitags kannst du bereits um 13:30 Uhr in dein Wochenende starten.
Außerdem hast du bei uns 30 Tage Urlaub – plus Heiligabend und Silvester obendrauf.
Onboarding ist uns wichtig. Deshalb haben wir einen Einarbeitungsprozess entwickelt, bei dem du sicher aufgehoben bist und in alle wichtigen Prozesse eingearbeitet wirst. Um auf Nummer sicher zu gehen, stellen wir dir einen festen Paten an die Seite, der bei allen Fragen dein Ansprechpartner ist.
Natürlich nicht! Bei uns brauchst du keine Vorkenntnisse in Unternehmen Online oder X. Wir nehmen dich mit auf die digitale Reise und zeigen dir alles, was du im Alltag brauchst.
